поиск сотрудников
оценка персонала отбор персонала оценка персонала детектор лжи
ICQ#: 222-943-001
E-mail:
Skype: test_kadrov
поиск сотрудников
оценка персонала
отбор персонала
 
Информация по отзывам
Отзывы публикуются строго с согласия заказчика. Согласовывается информация о контактных данных.

Мало кто из наших заказчиков соглашается на публичную публикацию отзыва. Вопрос конфиденциальности для них очень важен.

Каковы профессиональные качества человека? Насколько успешно он справится с той или иной должностью?

Мы готовы предложить существенные скидки заказчикам, согласившимся разместить свой отзыв о качестве нашей работы.
Отзывы
ООО «Торгово-производственная фирма «Поликомпозит», г.Москва.
Для первого заказа я выбрал семь человек, которых хорошо знаю или знал. Кто-то уволился, кто-то ушел сам и прихватил из фирмы vip-клиентов, ну а остальные стали ценными и надежными сотрудниками.

Не скрою, моей целью была проверка, насколько точно будет описана суть личности каждого человека. Чтобы уже потом верить полученной информации о людях, которых совсем не знаешь или только собираешься взять на работу.

Получив ответы я, мягко говоря, был под впечатлением. Все с точностью сошлось. В сотруднике который предал меня, был увиден волк. Описаны все его внутренние стремления и указан на значительный процент вероятности предательства.

Тот, кто был проверен временем и искушением был охарактеризован как человек который «не предаст».

Могу сказать с уверенностью, если бы ранее обладал этой информацией, смог бы предотвратить несколько фактов крупного воровства и предательства. Просто своевременными кадровыми решениями.

В целом полученная информация соответствует действительности по моей оценке на 97-99%.
ЗАО «Информационные технологии», г.Москва.
После того были бесплатно проанализированы две сотрудников, и все сошлось, появилась вера в качество предоставляемой информации.

Сейчас разбираемся по ключевым сотрудникам. Оказалось, что есть серьезные проблемы и решать их надо сейчас, в последующем возможны тяжкие последствия.
ООО «Евро-Альянс», г. Санкт-Петербург.
Мы обращаемся по анализу кадров достаточно давно. Вся информация соответствует действительности. Сейчас начали работать по анализу фирмы в целом и новых проектов, которые планируем запустить.

К настоящему времени все, что планировалось, благополучно внедрили. Позитивные прогнозы по тем или иным проектом оправдываются. От проектов с негативными прогнозами отказались.